Вопросы соблюдения трудового законодательства и проведения в текущем году специальной оценки условий труда в муниципальных учреждениях и предприятиях города были рассмотрены в рамках заседания трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в городе Кургане. Её провел заместитель Руководителя Администрации города, директор Департамента социальной политики Игорь Постовалов.
В ходе заседания отмечалось, что среди наиболее часто встречающихся нарушений трудового законодательства выявлены случаи неофициального трудоустройства работников, изменения условий трудового договора в одностороннем порядке, несоблюдения предусмотренных требований при заполнении трудовых книжек работников и другие. Часть нарушений работодателями были устранены незамедлительно во время проведения проверок, остальные - в установленном порядке.
Для создания безопасных условий труда в муниципальных учреждениях и предприятиях на регулярной основе проводится специальная оценка условий труда. Это комплекс мероприятий, необходимых для
О ситуации по выплате заработной платы в организациях города Кургана доложил директор Департамента экономического развития, предпринимательства и торговли Павел Комогоров. Он отметил, что данный вопрос находится на жестком контроле Комиссии по предотвращению возможных кризисных явлений в сфере экономики и финансов города Кургана и регулярно рассматривается на её заседаниях.
На заседании также были подведены итоги работы трехсторонней комиссии в текущем году и определены планы работы на 2018 год.
Курган