Курган Распоряжение мэра города Кургана от 04.02.2002 № 500-р О внесении дополнений в распоряжение № 5984-р от 28.10.98 г. “Об оплате труда заместителей директоров и главных бухгалтеров муниципальных учреждений социальной защиты населения” и о внесении изменений в распоряжение № 271-р от 24.01.2002 г. “Об
Тема: Об изменении пункта распоряжения
Тип: РАСПОРЯЖЕНИЕ МЭР ГОРОДА КУРГАНА
Подготовлен в подразделении: НЕ ОПРЕДЕЛЕН
Номер: 500-р
Дата: 04.02.2002
Статус: Действует
Дата публикации на сайте: 04.02.2002
Вносились изменения:
ПОСТАНОВЛЕНИЕ Администрация города Кургана от 30.10.2006 N 6438 О признании утратившими силу правовых актов Администрации г. Кургана
Вносит изменения в:
РАСПОРЯЖЕНИЕ Администрация города Кургана от 28.10.1998 N 5984-р Об оплате труда заместителей директоров и главных бухгалтеров муниципальных учреждений социальной защиты населения
РАСПОРЯЖЕНИЕ Администрация города Кургана от 24.01.2002 N 271-р Об отмене и внесении изменений в отдельные распоряжения Администрации города, устанавливающих условия оплаты труда работников бюджетной сферы города
Скачать документ в формате Microsoft Word (страниц: 0, размер: 13.00 KB)
ГЛАВА ГОРОДСКОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ, МЭР ГОРОДА КУРГАНА
РАСПОРЯЖЕНИЕ
_______N_500-р ____
г.Курган
й О внесении дополнений в распоряжение № 5984-р от 28.10.98 г.
“Об оплате труда заместителей директоров и главных бухгалтеров
муниципальных учреждений социальной защиты населения” и о
внесении изменений в распоряжение № 271-р от 24.01.2002 г.
“Об отмене и внесении изменений в отдельные распоряжения
Администрации города, устанавливающих условия оплаты труда
работников бюджетной сферы города” ы
С целью упорядочения оплаты труда заместителей руководителей и главных бухгалтеров муниципальных учреждений социальной защиты населения города Кургана:
1. В Распоряжение № 5984-р от 28.10.98 г. “Об оплате труда заместителей директоров и главных бухгалтеров муниципальных учреждений социальной защиты населения” ввести дополнительно п. 1.4. и изложить его в следующей редакции:
“1.4. Заместителям руководителей и главным бухгалтерам учреждений в зависимости от объемных показателей работы учреждения может быть установлена персональная надбавка к должностному окладу.
Персональная надбавка к должностному окладу устанавливается в следующих размерах:
от 2000 до 2500 обслуживаемого
|
населения |
до минимальной зарплаты |
|
от 2501 до 5000 обслуживаемого |
|
|
населения |
до 2 минимальных зарплат |
|
от 5001 до 20000 обслуживаемого |
|
|
населения |
до 3 минимальных зарплат |
|
от 20001 и свыше обслуживаемого |
|
|
населения |
до 4 минимальных зарплат |
Персональная надбавка выплачивается за счет фонда оплаты труда.
Персональная надбавка устанавливается на период действия трудового договора (контракта) на основании приказа руководителя учреждения.
Выплата персональной надбавки к должностному окладу заместителя руководителя и главного бухгалтера учреждения может быть прекращена на основании приказа руководителя учреждения в следующих случаях:
- на период вынесенного дисциплинарного взыскания заместителю руководителя и главному бухгалтеру;
- по истечении срока, на который установлена надбавка;
- при изменении существенных условий труда заместителя руководителя и главного бухгалтера”.
2. Пункт 2 абзац 4 распоряжения № 271-р от 24.01.2002 г. “Об отмене и внесении изменений в отдельные распоряжения Администрации города, устанавливающих условия оплаты труда работников бюджетной сферы города” - отменить.
3. Настоящее распоряжение ввести в действие с 01.12.2001 г.
4. Контроль за исполнением настоящего распоряжения возложить на первого заместителя мэра города, директора Департамента социальной политики Серкова В.В., заместителя мэра города, председателя Финансово-казначейского Комитета Брагина Е.Ю.
Мэр города Кургана А.Ельчанинов