Курган Директор Департамента экономического развития, предпринимательства и торговли Павел Комогоров: неформальная занятость имеет негативные последствия для всех сторон
02.03.2017
Просмотров: 1979
Администрация города
Обсудить тонкости трудового законодательства, предостеречь работодателей от возможных нарушений, дать им как можно больше исчерпывающей информации о легализации трудовых отношений – таковы основные задачи рабочей группы по рассмотрению вопросов оплаты труда и снижения неформальной занятости, которая действует при муниципалитете. Её очередное заседание прошло сегодня под председательством директора Департамента экономического развития, предпринимательства и торговли Администрации города Кургана Павла Комогорова.
В заседании приняли участие представители всех профильных ведомств, чья работа непосредственно касается борьбы с неформальной занятостью и легализации трудовых отношений – Управления Пенсионного фонда в городе Кургане, городской налоговой инспекции, Центра занятости населения (ЦЗН), Фонда социального страхования, городского УМВД, а также ООО «Центр безопасности труда».
Как отметил Павел Комогоров, работа без заключения трудовых договоров, низкие и «серые» зарплаты имеют негативные последствия для всех сторон, и в первую очередь, для работников, которые остаются лишены всех социальных гарантий и выплат. Подробнее об этом рассказали специалисты Пенсионного фонда, налоговой инспекции, Фонда социального страхования. Они подчеркнули, что неформальная занятость может оставить человека без пенсии, больничных, декретных пособий, страховых выплат и т.д. Кроме того, зарплаты в конвертах оставляют гражданам небольшие шансы на получение ипотеки и кредитов, что сегодня очень актуально для современной молодой семьи.
Для работодателей, которые хотят сэкономить на уплате налогов и допускают случаи выплаты «серых» зарплат, неформальная занятость, как было уточнено на заседании рабочей группы, чревата, в первую очередь, солидными штрафами. К примеру, с 1 января 2015 года, как было пояснено, федеральным законодательством установлена административная ответственность за уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора в виде штрафа на должностное лицо от 10 до 20 тысяч рублей, на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от 5 до 10 тыс. рублей, на юридических лиц – от 50 до 100 тыс. рублей. За невыплату или неполную выплату заработной платы, либо за установление заработной платы в размере меньшем, чем предусмотрено трудовым законодательством, на должностных лиц с 1 октября 2016 года налагается штраф от 10 до 20 тыс. рублей, на лиц, действующих без образования юридического лица, - от 1 до 5 тысяч рублей, на юридических лиц – от 3- до 50 тысяч рублей.
На территории Зауралья, уточнялось в ходе заседания, действует Соглашение о размере минимальной заработной платы в Курганской области, в соответствии с которым минимальный размер зарплаты во внебюджетном секторе экономики составляет 8770 рублей. Данное обстоятельство, как отмечалось, работодатели должны учитывать при начислении зарплат своим работникам.
На заседании было подчеркнуто, что неформальная занятость наносит ущерб и городскому бюджету, который в конечном итоге остаётся без внушительной части налоговых поступлений. Львиная доля доходов городской казны, уточнил заместитель председателя городской налоговой инспекции Игорь Просеков, приходится на НДФЛ, а он уплачивается с начисленных работникам сумм.
Работодателей, которые присутствовали на сегодняшнем заседании рабочей группы, Павел Комогоров призвал ответственно подходить к вопросам выплаты зарплат и легализации трудовых отношений. Также до них была доведена информация городского Центра занятости населения о программах занятости граждан, реализуемых ЦЗН, и обязанности работодателей раз в месяц предоставлять в Центр занятости сведения о вакансиях, которые существуют на предприятиях и в организациях.